培训期间自行离职 公司不发工资 违反劳动法吗?
培训期间自行离职 公司不发工资 违反劳动法吗? 当初培训前有说清楚 他也同意 但是培训还没完成 自己就走了 不发工资的话违反劳动法吗 当初也是签了同意的这个事情的文件的
2009-12-14 14:06 hudany……（上海－金山区） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2009-12-14 14:55
扣除相应的培训费用
2 齐雷律师 2009-12-14 15:37
工资是劳动者劳动服务的报酬，不能予以扣发；但你可以扣除已支付的培训费用，并且不必支付相应的经济补偿；如果给公司造成损失，仍可以向其主张。
3 110网律师 2009-12-14 16:52
不能扣工资。
4 李军律师 2009-12-14 19:23
不发工资，违法。