是否构成犯罪，可以立案吗
是否构成犯罪，可以立案吗 因我离职，公司就扣了我一些乱七八糟的钱，比如几个月前请客户吃的饭说是吃超了，非扣我400钱去补偿，而且不足一个月的保险按天发的，而且说好的给全公司的员工从8月份涨200元工资，结果也不算数了。刚好公司有一笔不到1000元的款，客户打到我同事的账户，然后又转到我的账户，我心想既然公司无理的扣我钱，那我就把这笔钱留下，刚好够扣我的还有涨的工资钱。不清楚这样是否构成犯罪，可以立案吗？
2011-12-11 09:43 mxy825……（北京－丰台区） 已有 11 位律师回答
1 孙新律师 2011-12-11 09:46
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
2 李同红律师 2011-12-11 09:48
协商不成可以申请劳动仲裁
3 谷友军律师 2011-12-11 09:54
金额未达到法定标准，不构成犯罪。
4 孙新律师 2011-12-11 10:00
涉嫌侵占罪,建议通过合法方式要求单位支付你的工资,如劳动仲裁.
5 付玉阁律师 2011-12-11 10:16
不构成犯罪，可以申请劳动仲裁
6 高永峰律师 2011-12-11 10:31
不构成犯罪。你同事的行为令人生疑，他想干嘛？这笔钱你同事要还给单位，然后同事会向你追讨。
7 常路律师 2011-12-11 10:54
您好，不构成犯罪，协商不成可以通过劳动仲裁解决。
8 孙新律师 2011-12-11 12:24
建议尽快协商解决劳资纠纷问题，协商不成可以申请仲裁解决；你扣留客户的钱是不妥的行为。
如需帮助请来电咨询或面谈给你更详细的解答。
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9 孙新律师 2011-12-11 14:18
这样做是不合法的，单位扣工资的行为，你可以申请劳动仲裁维权
10 赵江涛律师 2011-12-11 14:24
可以申请劳动仲裁
11 陈晓云律师 2011-12-12 09:48
不构成犯罪，公安不会立案 我的补充： 2011-12-12 09:48
公司以现金代社保的，你们可随时辞职并要求经济补偿