公司几个月不发工资了,强行用公司的物品顶工资是否合法? 公司几个月不发工资了,强行用公司的物品顶工资是否合法?
2016-06-11 20:56 ask201……(山东-滨州) 已有 0 位律师回答
相关法律问题
公司今天贴出工告工龄工资满15年5OO不满减半是否合法
0个回复员工正常离职,公司按照劳动合同上面的约定扣除2个月工资是否合法?
0个回复公司扣除每月的工资的20%作为绩效奖金,每季度发放一次,这样是否合法,如何维权.
7个回复学校强制去一个公司实习,工资很少,不去就不给毕业证。这样是否合法
1个回复公司集团下两个子公司其中一家被另一家收购,被收购的职员工资高于另一家,现在要求降薪!这种现在是否合法
1个回复车贷三个月未交齐,担保公司强行把车开走是否合法!
0个回复绩效工资未写进合同,离职时候公司不予支付是否合法?
0个回复试用期签订了一个协议,公司方称试用期不满10天不给工资,不满一个月内辞职只给半个月的工资,是否合法
1个回复