自动离职工资核算
自动离职工资核算 有个同事因为特殊原因，找不到人了，勾勾手把其认定为自动离职了，我们是这个月底发上个月底的工资，按劳动法规定，我们应该怎样核算他的工资呢？
2011-12-05 08:18 uer2983（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 胡爱军律师 2011-12-05 08:23
按提供的工作天数计算工资，另对其离职应当公司决议决定
2 110网律师 2011-12-05 08:29
其离职应该依单位的管理规定认定。如果认定其离职，应该按她实际工作的时间来发放工资。
3 王飞谭律师 2011-12-05 10:04
你好！应该按她实际工作天数来发放。
4 110网律师 2011-12-05 10:28
你好，按照实际出勤情况确定。
5 110网律师 2011-12-05 12:58
他上班期间的工资应足额支付