我与私人老板在试用期内签了每月1500元的用工协议并且规定在一年内离开公司的话我要归还每月1500元
我与私人老板在试用期内签了每月1500元的用工协议并且规定在一年内离开公司的话我要归还每月1500元 我与私人老板在试用期两个月内签了每月1500元的用工协议并且规定在一年内离开公司的话我要归还每月1500元的内容，请问我如果领了一个月的工资离开公司并且拒绝退还老板1500会承担什么责任，还有就是我这行为违法吗？这个协议违法吗？
2011-12-01 20:00 0jin0（北京－海淀区） 已有 6 位律师回答
1 李同红律师 2011-12-01 20:13
违法，不用归还。
2 孙新律师 2011-12-01 20:40
协议违法，你不用归还。
如需帮助请来电咨询或面谈给你更详细的解答。
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3 孙新律师 2011-12-01 21:20
这个协议中关于归还工资的条款是违法的、是无效的，但其他条款如果不违反法律规定就是有效的。
4 孙新律师 2011-12-01 21:39
根据具体情况确定。
5 孙新律师 2011-12-01 21:47
不用归还，公司的约定违法
6 赵亮律师 2011-12-02 11:06
协议违法，无效，不需要归还。
建议协商解决,协商不成可以起诉,也可以委托律师代为诉讼。
如果有需要可以来电免费咨询，根据案情细节做出更准确解答。
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