公司要解聘我我有什么陪赏 我是7月24日进入公司的;公司现在以我培训不合格为由;要解聘我;但是公司没有与我签订书面的劳动合同;但是现在我在公司已经有4个月了;我该怎么办;能得到什么赔尚;向什么部门反映;
2011-11-28 13:46 OQZ4584(重庆) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2011-11-28 14:10
单位培训不合格解除不合法,你可主张经济赔偿金(1个月工资),另外,工资没有签订书面合同,你可主张双倍工资补偿(3个月工资),另外,如果存在加班情况,可主张加班费。