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工厂开除员工是否又赔偿,开除后应马上结清工资吗?
工厂开除员工是否又赔偿,开除后应马上结清工资吗? 我是一名员工,在工厂上班,应违反员工手册,没有在上班时间带眼镜,公司记大过一次,罚款一百员,还解除劳动合同,并且基本工资还将推迟一个月发放,请问合理吗?有赔偿吗?如果有是劳动法多少条!
2011-11-27 17:32 hAV6959(湖南-长沙) 已有 0 位律师回答
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