离职后才发现公司没有帮我交五险怎么办 你好!我是2010年10月10号进入某公司的12月份转正,公司就开始在我工资里扣五险一金的钱,我是2011年6月27号辞职,7月2号正式离职。当2011年11月回来办离职手续发现公司真正就帮我交了2个月的五险一金,这个我可以要求让这个公司补交吗?
2011-11-27 14:38 wuleji……(浙江-金华) 已有 5 位律师回答
1 吴健弘律师 电话:13588839313 2011-11-28 04:40
可以的。
2 110网律师 2011-11-27 14:47
你可以要求公司补齐你的五险一金。
3 倪振杨律师 2011-11-27 14:49
可以通过劳动争议仲裁程序要求公司补齐你的五险一金。
4 110网律师 2011-11-27 17:26
当然可以!
五险一金——实际上工伤保险是单位承担的,与员工无关!
五险一金——实际上工伤保险是单位承担的,与员工无关!
5 2011-11-28 14:48
可以仲裁要求公司补交。
相关法律问题
公司在没有通知我本人,直接叫我离职,我该怎么办
2个回复员工离职未得到公司同一,也没有做工作交接,就不来了,但是没有签订劳动合同,企业该怎么办?
1个回复我已经离职,而且公司也开了离职证明,但是到现在还没有付清我最后一月在职时的工资,我该怎么办?
5个回复我离职后,公司以我没有保存项目资料为由(借口)扣我一个月的工资,该怎么办?
2个回复员工未进行离职申请,没有得到公司同意,也没有做工作交接,就不来了,企业怎么办(内详)
6个回复试用期离职公司一直都没有人和我交接怎么办
4个回复无劳动合同且现在公司要求去办理离职报告,且说没有工资,这样该怎么办?
2个回复我爸在工厂上班时被冲压机压断了右手中指,可他没有劳动合同怎么办 请问要怎么找公司去理赔?
3个回复