公司规定不做满三个月不能辞职，到底该怎么办？而且签的劳动合同只有一份，公司也没让我看过
公司规定不做满三个月不能辞职，到底该怎么办？而且签的劳动合同只有一份，公司也没让我看过 公司规定不做满三个月不能辞职，到底该怎么办？而且签的劳动合同只有一份，公司也没让我看过。
2016-05-28 18:12 ask201……（广东－东莞） 已有 0 位律师回答
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劳动半个月，未签订劳动合同辞职，公司也批准辞职，但是不发工资，而且在辞职前两天我已签合同，但是公司没
3个回复试用期与公司签订了劳动合同，合同规定辞职要提前30日书面申请
1个回复签订劳动合同但公司不将合同给劳动者，此时想辞职怎么办
10个回复我是大四应届毕业生，一月份在一家公司找到了一份工作，然后签了实习合同，合同规定是6月份之前是不能辞职
0个回复弟弟生病想辞职，但签合同了还有几个月到期。老板不同意要压工资该怎么办？劳动法怎么规定的
3个回复您好！咨询一下劳动合同未到期，公司要解除合同，公司应该怎么补偿我？而且在职期间只上了五险没有一金
1个回复请问，劳动公司有规定离职一天扣三天的工资吗？还要扣三天？（也没劳动合同，口头上辞职的！领导也答应了
2个回复我在一家私人店上班，我现在想辞职，但是由于工资也没发，我干了三个月 没有签订劳动合同，但公司有规定
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