我在政府单位工作满14年。。有签订无固定期合同,现在单位发出辞退令,我能得到什么经济补偿? 1.工作满14年,明年就满15年,单位这个时候辞退合不合法?2.是不是因该帮我补齐以后的社保
2011-11-22 17:44 lincan……(广东-深圳) 已有 4 位律师回答
1 常相坤律师 电话:18766118539 2011年11月22日 17时55分
建议申请劳动仲裁。
2 110网律师 2011-11-22 17:47
单位应支付你经济补偿金,按工作满一年支付一个月工资,违法辞退的应支付双倍赔偿。如需法律帮助,可以与我联系,可通过法律途径帮你维护合法权益。
3 110网律师 2011-11-22 18:22
辞退你违法,你可以按照工作年限要求28至30个月法定应发工资的经济赔偿金,还可以要求补办社保。需要帮助申请劳动仲裁可以来电咨询联系。
4 张勇律师 2011-11-22 19:22
1,若公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
公司没有买社保,你可以要求公司补交社保。
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