工作受到刺激导致精神病是否认定为工伤？ ２０１１年６月份在工作中操做提升机因监控出现故障致使人员伤亡，我受到精神刺激，经医院检查为精神分裂证，影响我的工作和生活既治疗费用带来的压力

应该可以认为工伤。
建议与用人单位协商赔偿事宜。

职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按本相关规定提出工伤认定申请。劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。