上海工资上涨，我们部门调整工资，底薪一直都一样，以前我们的岗位工资和和工龄都不一样多
上海工资上涨，我们部门调整工资，底薪一直都一样，以前我们的岗位工资和和工龄都不一样多 上海工资上涨，我们部门调整工资，底薪一直都一样，以前我们的岗位工资和和工龄都不一样多，为了能使我们的工资合法（以前我们的工资不合法，没有达到上海的最低工资）公司把岗位工资和工龄都调整成一样的了，所以涨幅都不一样，有的加的少有的加的多，请问这样合法吗？
2016-05-10 14:12 ask201……（上海） 已有 1 位律师回答
1 颜莉萍律师 2016-05-10 16:05
这是用人单位的自主权限，法律除最低工资标准外，不再有任何强制性要求。
相关法律问题
律师你好，我们公司目前正在改革员工公司制度，将以前的固定工资＋绩效工资调整为固定工资+岗位工资
1个回复单位内部调整.以前岗位没有了要调到别的岗位上班.但要降低工资
1个回复你好，我们以前的公司发工资是分两次发的底薪和提成，每次都没有按照时间发
1个回复您好！我是铁路职工，我们单位临时黄了，我们一直挣原岗位工资，因为黄了
3个回复我们公司在上海，以前有裁人现象据说是陪伴税前一年平均工资除以12个月，乘上工作几年
0个回复我叔叔以前是安徽铁路局的，我们家是贵州的，退休五六年了，一直是有工资的
0个回复公司在上海，我们在杭州的分店上班，现在公司一直拖欠我们工资，我们是应该在杭州劳动局起诉他
3个回复我明年大学才能毕业，在公司已经实习了6个月，工资一直是日结。现在公司让我们提交工资调整申请
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