公司单方面解除劳动合同 未提前一个月通知 导致无法办理失业保
公司单方面解除劳动合同 未提前一个月通知 导致无法办理失业保 公司单方面解除劳动合同 未提前一个月通知 导致无法办理失业保险 请问能否要求理赔 理赔标准
2016-05-06 14:53 ask201……（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2016-05-06 14:54
你好，未提前通知和办理失业保险有什么关系？
2 李小利律师 2016-05-06 14:58
你好，可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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