我想问下，没有签合同，上班上得太累了，我提前一个月给老板提出了辞职
我想问下，没有签合同，上班上得太累了，我提前一个月给老板提出了辞职 我想问下，没有签合同，上班上得太累了，我提前一个月给老板提出了辞职，老板说，没找到人不得让我走，请问我该怎么办
2016-05-04 14:20 ask201……（四川－成都） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2016-05-04 14:21
你好，可以走人，可以向劳动监察大队投诉处理。
2 李刚律师 2016-05-04 14:25
法律规定提前三十天通知就可以了
3 李小利律师 2016-05-04 14:26
你好，不合理，可以向劳动监察大队投诉处理。
4 110网律师 2016-05-04 14:28
老板的要求没有法律依据，属于无理要求，你可以直接走人的。
5 英冠律师团律师 2016-05-04 19:25
可以辞职。
相关法律问题
你好，我在一家酒楼上班，没有签合同，我提前辞职一个月了，老板不给走怎么办
2个回复您好！没有签订合同又是第一个月上班，提前半个月辞职是可以的吧？虽然老板和别的员工说是提前半个月
0个回复没有合同。在店里上班。才做了四十天。辞职了一天上十个小时。她写的要求一个星期到十天提前通知
0个回复没有签订合同辞职需要提前一个月提出吗？
6个回复在没有合同的情况下上了一个月的班，因家里有事不能上班，没有提前一个月写辞职报告
2个回复签订了一年的合同，辞职没有提前一个月辞职，经老板同意离职并写了申请离职报告
2个回复我在一家服装店上班，因为没有签劳动合同，也没给我买保险，我巳提前一个月向老板辞职
2个回复我在一家美容院上班，没有签过合同，现在辞职了。老板不给退押金，说是我没有提前打招呼
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