员工在试用期间感觉工作不能胜任要求辞职，而公司却要违约金，怎么办？
员工在试用期间感觉工作不能胜任要求辞职，而公司却要违约金，怎么办？ 我是一名还试用期间的员工，干了两天感觉不合适要求辞职，而公司却要违约金，而此时我的身份证还在公司扣押着，对于公司的合同存在着违约金的说法，我想请问是不是符合法律规定呢？
2011-11-03 16:40 rui123（河南－郑州） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2011-11-03 16:44
公司不能索要违约金；
公司不能扣押身份证。
公司不能扣押身份证。
2 110网律师 2011-11-03 16:44
不符合法律规定
提前三天通知用人单位，直接解除劳动合同。
另外对于压身份证，向劳动监察大队举报，要求归还。
提前三天通知用人单位，直接解除劳动合同。
另外对于压身份证，向劳动监察大队举报，要求归还。
3 陈晓云律师 2011-11-03 17:07
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
4 110网律师 2011-11-03 19:11
公司行为违法。
5 2011-11-04 07:56
公司扣押身份证，违法！