人身伤害,工伤可同时要求吗? 我是在上班前十分钟,在我单位指定员工通道门口摔跤,因物业施工,路面瓷砖挖掉,台阶不平,又没有警示牌,我摔跤脚骨骨折,有探头录像,有物业书面协议,证明摔伤的原因和地方。单位愿意给报工伤,提供所需证明,但是物业只愿意承担医疗费,说我是工伤,应该单位赔偿,我可以同时要求物业人身伤害赔偿,和工伤赔偿吗?我现在应该怎么做?我月均工资9000多,没有税单,误工费怎么算?
2011-10-24 18:21 114661……(上海) 已有 7 位律师回答
1 110网律师 2011年10月25日 09时32分
可以要求单位承担工伤,如果构成伤残,还可以得到伤残补助金。对于工资是现金还是转账,如果能提供其中一样的话,均可以按照现在工资要求支付。鉴于未提供任何书面材料,可电话咨询会带上相关材料来所面谈,更多问题欢迎登陆上海李军桥律师网
2 110网律师 2011-10-24 18:53
可以同时要求,重复部分不予支持
3 110网律师 2011-10-24 20:02
属于工伤。人身伤害和工伤伤残赔偿金可得到双份赔偿。
4 陈晓云律师 2011-10-24 20:59
只能要求人身损害赔偿
5 张向锋律师 2011-10-24 21:33
可以要求,重复部分不予支持。
6 110网律师 2011-10-24 22:42
1、首先应当由物业来承担人身损害赔偿责任。
2、如果能构成伤残等级的,可以获得一次性的伤残补助金。
3、如果不能提供税单,提供不了其它有效对方认可的证据的话,误工费只能由法院酌定。
2、如果能构成伤残等级的,可以获得一次性的伤残补助金。
3、如果不能提供税单,提供不了其它有效对方认可的证据的话,误工费只能由法院酌定。
7 110网律师 2011-10-25 11:03
你好!我做过很多你这样的案子,一般是这样处理的:
1、可以同时要求物业赔偿
2、诉讼要求其赔偿
你的问题在网上说不清,请来电咨询
1、可以同时要求物业赔偿
2、诉讼要求其赔偿
你的问题在网上说不清,请来电咨询