就业协议上写的违约金5000,六个月后签的转正合同,工作满一年离职需要交违约金吗
就业协议上写的违约金5000,六个月后签的转正合同,工作满一年离职需要交违约金吗 您好，我是2015年1月毕业，2015年4月1日入职到现在的单位，和现在的单位签了就业协议，报到证上也写的是这家单位。
就业协议上写的是违约金5000，但是6个月试用期结束后转正，签了劳动合同，劳动合同上没有写关于违约金的事情。
现在打算2016年4月份辞职，工作满一年了，这种情况下需要缴纳违约金吗？
就业协议上写的是违约金5000，但是6个月试用期结束后转正，签了劳动合同，劳动合同上没有写关于违约金的事情。
现在打算2016年4月份辞职，工作满一年了，这种情况下需要缴纳违约金吗？
2016-03-29 11:40 wtheto……（辽宁－沈阳） 已有 2 位律师回答
1 隋新律师 2016-03-29 12:45
你好，根据协议约定履行。
2 刘丹律师 2016-03-29 19:21
你好，根据协议约定履行。
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