孕期合同到期，公司不续签，我还得到怎样赔偿
孕期合同到期，公司不续签，我还得到怎样赔偿 孕期合同到期，公司不续签，我还得到怎样赔偿
2016-03-29 10:11 ask201……（北京） 已有 8 位律师回答
1 吴丁亚律师 电话：13552751245 2016-03-29 10:24
可以要求经济补偿金
2 顾倩团队律师 2016-03-29 10:13
建议委托律师提起劳动仲裁，要求单位承担未签劳动合同的双倍工资赔偿，及入职年限至今每年一个月的经济补偿金，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿
3 潘建强律师 2016-03-29 10:14
可以向劳动监察大队举报 。
4 宋超律师 2016-03-29 10:18
可以要求支付经济补偿金
5 孙新律师 2016-03-29 10:19
您好！劳动合同的期限应该往后延续的
6 徐卫东律师 2016-03-29 10:36
协商不成，申请劳动仲裁
7 朱孟喜律师 2016-03-29 10:38
你有两个维权方案 1 离职 索要离职补偿金 按照工作年限给 2 不离职 依法合同到期 但是因为是孕妇 合同要依法自动顺延至哺乳期结束 期间要照发工资 单位也是不敢辞退你的
有疑问可以随时联系 沟通
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8 姚志斗律师 2016-03-29 12:40
协商不成，申请劳动仲裁。
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