姜律师我是-名劳务派遣工和公司正式工工资待遇相差很大。现公司节约成本 姜律师我是-名劳务派遣工和公司正式工工资待遇相差很大。现公司节约成本,劳务工到期就不续订合同了,我们可向公司要求补偿同工同酬如公积金年'休假补偿吗:
2016-03-26 20:54 ask201……(安徽-合肥) 已有 1 位律师回答
1 潘建强律师 2016-03-26 20:57
可以申请劳动仲裁维权的。
相关法律问题
劳务派遣工 与正式合同工有相同的工资 福利 等等待遇吗
1个回复邹律师你好,我在公司工作六年了,还是一个劳务派遣工,得不到正式员工平等待遇
0个回复律师您好!我是劳务公司刚派遣的临时工,做了一个礼拜了,进的厂和劳务派遣时候说的有出入
0个回复请描述您要咨询的问题请问苏律师为什么派遣工没有五险一金交啊,劳务公司还每个月要吃我们工资
0个回复请问“劳务派遣公司”是一个什么单位?此单位“派遣”的劳工是不是不能享受“三金”待遇?
2个回复劳务派遣人是否可转为正式工?如何维护劳务派遣人员的合法权益?
0个回复劳务派遣的住房公积金比正式工低是否违法?
0个回复劳动合同到期后,公司要求改签劳务派遣合同,待遇不变
2个回复