劳务派遣工 与正式合同工有相同的工资 福利 等等待遇吗 我和一家人力资源公司签订劳务派遣合同已经6年了，一直在XX集团XX铁路分公司工作，但我们和人家正式合同工的差别太大了，正式合同工工资是我们的3倍，并且我们没任何福利待遇，任何社会保险，每月连休息日也没，这太不公平了.我想问律师 这种待遇公平吗？合法吗？

肯定不公平，也不合法，你可以申请劳动仲裁，要求缴纳社会保险，支付节假日工资。