您好，我在某单位工作两年，未签署劳动合同，我应该申请哪些补偿
您好，我在某单位工作两年，未签署劳动合同，我应该申请哪些补偿 您好，我在某单位工作两年，未签署劳动合同，我应该申请哪些补偿，11个月补偿工资是否已经过了有效期，如果打官司我需要提供什么材料
2016-03-24 09:38 ask201……（北京） 已有 8 位律师回答
1 徐卫东律师 2016-03-24 09:39
协商不成，申请劳动仲裁
2 110网律师 2016-03-24 09:43
你好，根据劳动合同法规定，满一年未签订劳动合同视为已经签订无固定期限合同。
3 孙新律师 2016-03-24 09:47
你好可以搜集证据申请劳动仲裁维权
4 孙新律师 2016-03-24 10:17
你好！1.未签署劳动合同的，要求单位支付十一个月的傻双倍工资；2.同时满一年未签劳动合同的，视为用人单位与您订立了无固定期限的劳动合同；3.没有过仲裁时效；有需要可以直接来电咨询。
5 乜庆祥律师 2016-03-24 10:39
可以申请补偿金，双倍工资等赔偿。
6 孙新律师 2016-03-24 11:06
您好，先申请劳动仲裁
7 110网律师 2016-03-24 11:30
建议您申请劳动仲裁解决
8 宋超律师 2016-03-24 13:18
你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好证据，去劳动监察大队投诉处理
相关法律问题
您好，公司用人单位单方面解除劳动合同，我应该有哪些补偿，
2个回复您好，我在培训机构任职，工作一年才签合同，单位给我签的劳动合同里有些和劳动合同法违背
0个回复工作了八年，与单位没有签订任何劳动合同。 现在单位要辞退我，我应该索要哪些补偿？？？
7个回复我在单位工作5年多，单位没有给我签合同也没缴纳社保，现在如果不干了，单位应该怎么补偿，如果要申请仲裁
2个回复父亲在同一岗位连续工作三十余年，并未签订过劳动合同，现在近七十岁，这种情况单位该给予怎样的补偿
1个回复您好，我在大石桥一家单位上班因为那样签定劳动合同，现在因为工作原因我们几个辞职了老板口了我们几个人一
1个回复你好！如果劳动者申请提前终止劳动合同，用人单位还给此项补偿金吗？
6个回复劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作后解除（个人）劳动合同的经济补偿
4个回复