销售类公司，因压工资要业绩辞职，说我的工资和提成两个月后发，合理么

公司因业绩不好让本来是文员的我去做业务。还强加绩效。完不成要扣工资这个合理吗？

我是在移动公司销售部的，刚上班也没有说明，如果业绩达不到要扣一半的工资

转正后有业绩考核，没达标公司要降工资等级，这合理么

未签订劳动合同，我急辞工。公司扣我一半工资，合理么？

没有签订劳动合同，现在想尽快离职，但公司需要提前半个月提出离职，否则扣除一半工资，合理吗？

请问公司裁员、压我们1个月工资、老板告诉说什么时候开工你们在

未满试用期辞职,公司要扣一半工资,合理吗