公司以绩效不及扣工资百分之三十是否合法
触犯公司规章制度开除有工资拿吗？
工伤后我申请了劳动仲裁单位领导不让我工作，并扣我百分之50绩效工资
考试不及格就要抄书及格是90分少10分抄1遍
上班超过22天不满26天扣全勤奖和绩效工资合不合法
由于我们对本单位的绩效考核制度不同意，在绩效工资表上没有签字
