关于解除合同医疗补偿的问题 我于2011年加入公司,2015年新签5年合同到2020年。2016年春节后我在医院检查确诊患双侧股骨头坏死,如需康复必须进行人工股骨头置换症,公司出于各方面风险的考虑准备与我协商解除劳动合同,协商过程中公司愿意支付5个半月工资补偿,但对6个月的医疗补偿仅愿支付1个月,对此我应如何应对,谢谢!
2016-03-08 17:02 lcjlcj……(四川-成都) 已有 4 位律师回答
1 龙宇涛律师 电话:13018210906 2016-03-08 17:12
您好,在合理的医疗期内,单位不能与你解除劳动关系
2 110网律师 2016-03-08 17:04
你好,医疗补偿?建议协商,你可以报社保的。
3 李小利律师 2016-03-08 17:04
您好,需要咨询社保局, 我的补充: 2016-03-08 17:04
需要咨询社保局。
4 刘杰律师 2016-03-08 17:32
申请仲裁。