综合工时制法定节假日能否调休不给三倍加班工资，各地方是否一致？
综合工时制法定节假日能否调休，各地方是否一致？
您好！公司说实行综合计算劳动工时，我今年九月份在休了四天年假的前提下加班50小时
请问公司算综合工时制，我10月一共上班252小时，只算我加班72小时
十一加班 前三天也只给调休不支付工资 是否合理？
公司责任制员工必须加班36小时后，才能调休，这样是否合法？
