公司因效益不好停产,本人合同没有到期,单位单方面提出买断,补偿怎么计算 本人2013年7月大学毕业后就来到该单位工作并签订劳动合同(国有控股企业),因国际市场形势不好(矿山开采类)于2016年开始停产整顿(不破产)。单位于2016年3月1日单方面通知企业停产需买断本人,单位给交医疗保险、工伤保险和公积金,没交养老保险。
请问:本人签订的合同到2019年7月,补偿怎么计算。
请问:本人签订的合同到2019年7月,补偿怎么计算。
2016-03-04 13:42 okyoul……(吉林-吉林) 已有 1 位律师回答
1 宋成海律师 2016-03-04 14:26
经济补偿金为一年工龄补一个月工资
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3个回复合同未到期!公司提出变更劳动合同!如果不同意变更就没有年终奖,也只补偿不到一倍工资
7个回复合同到期本人不续签合同,能得到公司的补偿嘛?怎么补偿的?
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2个回复您好!咨询一下劳动合同未到期,公司要解除合同,公司应该怎么补偿我?而且在职期间只上了五险没有一金
1个回复本人合同到期,但已怀孕公司以效益不好不续签是否可要求经济补偿
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