我在公司工作一年多，今年年后公司上班后没通知我，问公司领导开始说没通知的就不用来了
我在公司工作一年多，今年年后公司上班后没通知我，问公司领导开始说没通知的就不用来了 我在公司工作一年多，今年年后公司上班后没通知我，问公司领导开始说没通知的就不用来了，后来又说让等通知不是不要了，可以来上班公司效益不好要降工资，我从14年10月去的公司，一直没签定劳动合同，请问这种情况我该怎么办
2016-03-04 13:29 ask201……（山西－太原） 已有 1 位律师回答
1 郭建红律师 2016-03-05 05:53
可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金及未签订劳动合同的双倍赔偿金。
相关法律问题
单位口头通知辞退，但赔偿金额有疑义，现在我每天还正常上班打卡，领导开始给我安排工作，单位没有任何动静
5个回复律师您好！我于今年8月25上午还上班下午公司通知我26号开始不要上班了叫我以后等通知再上班
1个回复今年九月二十一开始上班，就是在十月七号，公司以我不适合这份工作为由
1个回复我在中铁十八局一公司工作 今年一月份来到厦门的工程项目上班，可是从开始到现在愣是一分钱工资都不发
3个回复本人今年八月二十二号入职，二十三号开始正式上班，在一家公司下面的会所工作做服务员
8个回复律师朋友，你好！本人于今年3月末开始在1家地产集团公司下属项目公司上班，主要是负责办公室工作
5个回复我在公司工作1年多，没签合同，今年2月公司通知我不用去上班了
3个回复公司经理在2016年1月26号打电话口头通知我不用来上班了叫我去人事部办理离职，29号致电问人事部说
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