公司在不变动工资的情况下调岗，我不同意，可以得到补偿吗？
公司在不变动工资的情况下调岗，我不同意，可以得到补偿吗？ 我在商品部下面的数据分析，商品部下面有市场部，策划部，采购部……现在由于公司经营策略变化，我们部门要解散，分散到商品部下面的其他部门，而我要分到市场部（待遇不变），我不同意，可以得到补偿吗？
2016-02-29 14:23 fh999（重庆） 已有 1 位律师回答
1 宋福文律师 2016-02-29 15:13
由于岗位变化 你据此解除合同的 可以得到 经济补偿
相关法律问题
公司岗位取消，要求员工调岗，降低工资，协商不一致是否可以得到补偿
1个回复国企公司可以罚员工的钱吗？没得到员工的同意可以扣工资吗？我上个月工资总共才4287
1个回复国企公司可以罚员工的钱吗？没得到员工的同意可以扣工资吗？我上个月工资总共才4287
1个回复在合同到期后，公司没有给续签的情况下，又工作将近半年，如果我现在提出辞职的话，可以得到哪些补偿？
3个回复员工不同意调岗，公司强行下调岗通知书的话是否违法，我可以出劳动局投诉吗，是否能得到经济补偿？？
2个回复没有签合同，我提出辞职。公司工资不结清，我可以怎么得到应有的补偿
4个回复没有签合同，我提出辞职。公司工资不结清，我可以怎么得到应有的补偿，我在职两个多月
1个回复我辞工了，主管在没有我的同意的情况下将我的工资私自转到别人，请问我可以得到那些赔偿
1个回复