公司规定不管什么原因，一年只有十天假合法吗？
公司规定不管什么原因，一年只有十天假合法吗？ 公司规定不管什么原因，一年只有十天假合法吗？
2016-02-29 11:57 ask201……（上海） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-02-29 11:59
你好，劳动者应当享受法定假日，具体工作安排应当遵循劳动合同的约定，加班时间应当予以调休或发放加班工资。
2 张向锋律师 2016-02-29 12:31
违法，可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
3 110网律师 2016-02-29 13:05
这是不对的，违反劳动合同法相关规定。
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