合同上签的是八小时的工作时间，可实际上工作时间是十二小时，工资低
合同上签的是八小时的工作时间，可实际上工作时间是十二小时，工资低 合同上签的是八小时的工作时间，可实际上工作时间是十二小时，工资低，该怎么办？
2016-02-29 09:54 ask201……（海南－三亚） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2016-02-29 19:31
申请劳动仲裁吧
相关法律问题
我在美发店上班，每天工作的时间超过12小时。我现在不做了他不给我工资 我们也没有签合同
8个回复律师～你好！请问一下……我进公司三年了～合同上工作时间八小时单休～其实是每天十二小时～半个月一倒班
0个回复我在一家工厂上班，也没有签合同，我做了三个月工作时间长11-12小时工资低经常加班但是没有加班费
0个回复合同规定每月工作时间超过270小时，此合同还受法律保护吗,是否应付加班工资？
1个回复企业拖欠工资，工作时间每周6十小时以上。我要求解除合同。请问
4个回复我们每月工作260多小时，而签合同每星期不超过40小时。请问怎么样算多的时间的工资
3个回复未签合同，想请问下试用期期间离职，老板有权利扣押实际工作时间工资吗？
5个回复我在一家私人企业茶楼工作，因老板将上班时间八小时制在没有加班工资的前提下改为十二个小时
0个回复