我在公司工作13年多，一直以来都是两年签一次合同，玩手上的合同要2016年11日才到期
我在公司工作13年多，一直以来都是两年签一次合同，玩手上的合同要2016年11日才到期 我在公司工作13年多，一直以来都是两年签一次合同，玩手上的合同要2016年11日才到期，现公司要我从主管职位（计时工资）去拿计件工资，合同上有写明了职位是主管，但工资填写的是1500元，而我实际工资是6000元。请问我能否申请劳动仲裁
2016-02-29 08:25 ask201……（广东－广州） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2016-02-29 08:33
如降低工资可以要求公司支付补偿
2 刘振海律师 2016-02-29 08:53
不能单方改变合同。
3 110网律师 2016-02-29 09:29
可以申请劳动仲裁要赔偿
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