试用期三个月没有转正
试用期三个月没有转正 我在刚刚入职时签订一份劳动合同，三个月的试用期，三年的劳动合同。试用期2600，使用其工资是工资的80%。但是现在已经半年了还不转正，要辞退我。我应该得到什么补偿
2011-09-15 19:25 lily24……（广东） 已有 2 位律师回答
1 谷友军律师 2011-09-15 19:26
可以要求支付一个月工资作为经济补偿金。
2 110网律师 2011-09-15 19:46
合同约定超过一年的试用期可以是2个月，超过这个期限的约定无效，可以要求补偿正常工资。和违法解除劳动合同的双倍赔偿即2个月工资。
相关法律问题
试用期三个月没有转正
2个回复试用期3个月签订试用合同，3个月转正后没有签订合同了，现我想辞职，我可以要回试用期后5个月的双倍工资
1个回复我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没
1个回复我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没
0个回复我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没
0个回复我进厂时没有签劳动合同,问他试用期他说没有,我一个月后因家有事辞职可他说没做满三个月要扣一半工资,没
1个回复三个月试用期过了，公司不给转正
1个回复劳动合同是试用期和转正一起签的两年，合同中试用过后必须工作半年
2个回复