你好律师，我妈妈在饭店上班跟同事起冲突推了同事一下，过了四天之后同事说受伤了
你好律师，我妈妈在饭店上班跟同事起冲突推了同事一下，过了四天之后同事说受伤了 你好律师，我妈妈在饭店上班跟同事起冲突推了同事一下，过了四天之后同事说受伤了，还拿了检查报告，可是报告上说未见异常，但是老板就压了我妈妈1200不给开。那个同事还要讹我妈妈钱，这个怎么办？
2016-02-05 14:36 ask201……（黑龙江－哈尔滨） 已有 2 位律师回答
1 高志博律师 电话：18686729300 2016-02-05 14:49
你好，
1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
1、如果构成轻伤或轻伤以上，打人者就涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑，拘役，管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿；同时可以要求给予行政处罚。
3、公安机关立案后，受害者还可以提起刑事附带民事诉讼要求赔偿。当然也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿。
4、人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
2 李晓航律师 电话：18646088498 2016-02-05 15:44
你好，压钱不给建议申请劳动仲裁或诉讼解决，讹诈的无理要求不必理会
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