如果我被辞退，工资当如何发放？
如果我被辞退，工资当如何发放？ 我打算8月29日辞职，但领导一定让我等30天，不放我走。如果我9月份跑了，就等于9月份旷工，那么会算辞退我。我想知道如果我9月份走了，8月份工资是否应当正常发放给我。谢谢
2011-09-03 16:12 LUr5928（黑龙江－哈尔滨） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2011-09-03 16:14
应当发放你8月份的工资。
2 110网律师 2011-09-03 20:31
正常需要提前30天通知，必须发放
3 110网律师 2011-09-04 06:46
当然可以发放8月份工资，但是，如果不辞而别，造成厂里损失的你要赔偿损失的。