试用期内辞职，培训期间不发工资合法吗？
试用期内辞职，培训期间不发工资合法吗？ 你好，我刚进一家企业上班才十天，进公司时公司规章制度里有说前七天属培训期如果一个月内辞职，培训期不发工资。现在公司对我工作很不满意，我一气之下提出了辞职，公司说不发前7天的工资，请问我应该找公司要这部分工资吗？另外，公司还未跟我签定劳动合同，说是一个月内签，但到目前为止还没签。
2011-08-24 15:42 富基纺织（广东） 已有 4 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2011-08-24 16:21
不合法
2 贾金勇律师 2011-08-24 15:47
上述工资应该支付。
3 110网律师 2011-08-24 17:27
应该支付工资。
4 唐晓华律师 2011-08-24 22:11
应该支付 如果公司不支付的话你可以去劳动部门申请仲裁