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我没老板开始没给我们签劳动合同,我提交了辞职信后一个月,她还以点没盘完为理由拖欠我工资不发
我没老板开始没给我们签劳动合同,我提交了辞职信后一个月,她还以点没盘完为理由拖欠我工资不发 我没老板开始没给我们签劳动合同,我提交了辞职信后一个月,她还以点没盘完为理由拖欠我工资不发,可是辞职书上已说明一个月内交接完,这算不算拖欠工资,可以举报她不
2016-01-14 16:37 ask201……(四川-成都) 已有 6 位律师回答
1 龙宇涛律师  电话:13018210906  2016-01-14 16:51
您好,可以向劳动监察部门投诉
2 110网律师  2016-01-14 16:38
你好,可向劳动监察大队投诉。
3 李小利律师  2016-01-14 16:41
您好,可以向劳动监察大队投诉。
4 都燕果律师  2016-01-14 16:53
你好。1、《劳动法》第十条:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。
2、《劳动法》规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
3、你可要求单位发放工资。对于未签订劳动合同的,你可要求单位支付经济补偿金。工作满一年的。支付一个月的工资。工作满6个月到1年以下的,支付一个月的工资。工作在6个月以下的,支付半个月的工资。4、单位不予支付的,可向劳动监察大队投诉。
5 110网律师  2016-01-14 16:55
可以举报。
6 钟如超律师  2016-01-14 16:58
可通过法律途径追讨欠款
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