我们老板经常拖欠我们工资，我很烦，按流程提前一个月辞职，后来没几天他就让我不要来了
我们老板经常拖欠我们工资，我很烦，按流程提前一个月辞职，后来没几天他就让我不要来了 我们老板经常拖欠我们工资，我很烦，按流程提前一个月辞职，后来没几天他就让我不要来了，还说我工作态度不号，上个月的工资到这个月还没给，上上个月的提成到这个月20号之前才发，老是拖我们工资，像他们这么不讲信用的人，因为我打算明年不来北京，我想把这两个月的工资全部要清，我说这是你们不要我来的，他们居然说我说辞职了，刚好店里现在不忙，所以提前批你离职，不是开除你，总之就是不把全部的工资给我，你说我该怎么办，还没有签劳动合同，他说给，只是拖，上个月现在都没给，这个月的下个月才给我…你说我是应该耐心在家里等还是回去之前一起全部要了呢？
2015-11-26 00:40 ask201……（北京－海淀区） 已有 9 位律师回答
1 宋超律师 2015-11-26 07:58
您好建议您申请劳动仲裁
2 孙新律师 2015-11-26 08:07
您好，这种情况建议您申请劳动仲裁维权，未签订书面劳动合同的，您可以索要双倍工资补偿。您目前有哪些证据？您工作多长时间了？可来电咨询。
3 徐晓鹏律师 2015-11-26 09:07
您好，您可以申请劳动仲裁维权，如需帮助可致电。
4 孙新律师 2015-11-26 09:23
你好，申请劳动仲裁维权。
5 徐卫东律师 2015-11-26 09:30
你好，协商不成，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
6 孙新律师 2015-11-26 10:37
你好，可以申请劳动仲裁，所要拖欠的工资。
7 顾倩团队律师 2015-11-26 14:12
您可向单位所在地仲裁委员会申请劳动仲裁，要求老板拖欠工资及拖欠工资的百分之50赔偿。
8 孙新律师 2015-11-26 16:09
您好，单位可能会涉嫌到恶意拖欠工资，“恶意欠薪罪”，即应支付薪金的单位或个人为了达到拒付劳务人薪金的目的，在明知拖欠他人工资或薪金的情况下，采取欺骗、隐瞒、转移资产、逃匿等非法手段，故意不支付，或者采取暴力手段拒付薪金、情节严重，导致他人生活发生严重困难或拖欠人数多、数额特别巨大造成严重社会后果的行为。您在协商不成的情况下，可以报警，或是直接申请劳动仲裁主张自己的权益，投诉到劳动监察大队。
9 姚志斗律师 2015-11-26 20:08
申请劳动仲裁维权
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我们老板经常拖欠我们工资，我很烦，按流程提前一个月辞职，后来没几天他就让我不要来了
6个回复眼看老板的厂来开不下去了工资也经常托，我们辞职一个多月了，两个月的工资也托了一个多月
1个回复辞职报告提前一个月上交，老板拖欠工资，我应该采取什么措施呢
3个回复你好，我想咨询一下，我在我们公司因为没有提前一个月辞工，后来发工资老板扣了我1000元钱
1个回复我在一家饭店上班，未满一个月辞职不做了，老板以工作未满一个月辞职和没有提前和他说为由不发给我工资
3个回复我在一家饭店上班，未满一个月辞职不做了，老板以工作未满一个月辞职和没有提前和他说为由不发给我工资
1个回复你好，我提前一个月打了辞职报告，老板不给我压的13天工资怎么办
3个回复提前一个月辞职了 但是是口头辞职 老板也一直没有正面答复 那这一个月工资还能得到吗？
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