你好，我丈夫在一年前工伤死亡，现在我单位不想与我继续签订劳动
你好，我丈夫在一年前工伤死亡，现在我单位不想与我继续签订劳动 你好，我丈夫在一年前工伤死亡，现在我单位不想与我继续签订劳动合同我该咋办？
2016-01-14 08:15 ask201……（北京） 已有 10 位律师回答
1 朱学田律师 电话：15552997888 2016-01-14 08:19
马上要求赔偿
2 宋超律师 2016-01-14 08:18
您好，建议申请劳动仲裁，仲裁不成可以起诉。
3 孙新律师 2016-01-14 08:20
您好，您丈夫工亡，单位是否足额支付了经济补偿金？您工作多长时间了？单位想要解除合同的原因是什么？如果违法解除合同，需要按照工作年限支付您经济补偿金。您可申请劳动仲裁维权，可以要求经济补偿或者继续履行合同。您可来电咨询，结合具体情况为您分析判断。
4 孙新律师 2016-01-14 08:26
您好！需要支付经济补偿金。
5 徐卫东律师 2016-01-14 08:39
你好，协商不成，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
6 孙新律师 2016-01-14 08:42
可以申请劳动仲裁。
7 孙新律师 2016-01-14 08:52
你好！是否续签劳动合同需要用人单位与劳动者协商一致；您可以主张按照工作年限要求单位支付经济补偿金：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
8 朱孟喜律师 2016-01-14 09:41
谈补偿 单位不续用。也是合法的 你也只能索要补偿金
9 赵江涛律师 2016-01-14 13:48
建议申请劳动仲裁
10 顾倩团队律师 2016-01-14 16:24
您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理
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