我是一名工地管理员，我的工人在工作期间与其他班组发生矛盾，争吵中动手打人了
我是一名工地管理员，我的工人在工作期间与其他班组发生矛盾，争吵中动手打人了 我是一名工地管理员，我的工人在工作期间与其他班组发生矛盾，争吵中动手打人了，去医院检查对方轻微骨裂，私了对方要求高，请问我应该怎么做？
2016-01-03 13:18 ask201……（山东－烟台） 已有 3 位律师回答
1 常相坤律师 电话：18766118539 2016-01-03 14:15
你好，赔偿需要有实际损失和法律依据；协商不成，通过法律程序解决。
2 钟如超律师 2016-01-03 13:44
可与对方协商，并可请律师介入谈判。
3 徐学春律师 2016-01-04 15:41
主要看对方的损失证据有哪些。。。。。。。。。
合理合法部分可以根据过错等来承担赔偿责任。。。。。。。。。
合理合法部分可以根据过错等来承担赔偿责任。。。。。。。。。
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我是一名工地管理员，我手底下的民工在工作期间和其他的班组工人发生矛盾
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