运营经理口头辞退，如果有录音，有没有法律效应？
运营经理口头辞退，如果有录音，有没有法律效应？ 事情是这样，我被我们的运营经理辞退了，辞退当天，没有出示书面通知，后来也没有补开，我认为这种情况是违法解除劳动合同，就申请了劳动仲裁，可是今天劳动仲裁那通知我，说我们单位只想结算工资，不想任何赔偿，因为他们的法定代表人不承认辞退我，可是辞退我的运营经理确实有辞退我的权力，而且我这有他口头辞退我的录音，确实是6号就不让我上班了（合同到现在还没有解除，也就是说我还是在入职状态，但是已经不上班了）我现在想问问，如果有录音能证明他是6号就不让我上班了，而且10号合同还没有解除（包括现在也没有解除），这种情况劳动仲裁的成功率大吗？
2015-12-24 16:47 a27922……（河北－石家庄） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015年12月24日 19时24分
建议您拿着案件材料到当地律所当面咨询律师了解具体情况
2 孙新律师 2015-12-25 12:23
律师可以代理诉讼处理、
相关法律问题
在一家房产公司正常离职后还有一笔佣金没拿到手经理口头说等两个月就能拿到钱（有录音）如果过两个月拿不到
3个回复你好，如果只有一方拥有借条有没有法律效应？双方都有签字和按手
3个回复我是一名材料供应商，我和项目部经理签订了合同，但没有盖项目部章，我想起诉该公司，这合同有没有法律效应
5个回复在不知情的情况下，被录音口头承诺竟业限制，此录音有没有法律效
0个回复你好，请问口头承诺受不受法律保护如果打官司的话有没有胜算
1个回复辞退通知书上面名字错误，当天下午也已经向他解释,他申请劳动仲裁，有没有法律效应，我们有没有责任
1个回复辞退通知书上面名字错误，当天下午也已经向他解释,他申请劳动仲裁，有没有法律效应，我们有没有责任
0个回复口头协议的赌球有没有法律效应
6个回复