关于工伤赔付
关于工伤赔付 与公司没有签订劳动合同，治疗时老板也是安排用别人的名字治疗的。
也就是说，我现在没有劳动合同，没有医疗证明。证明才能进行工伤鉴定！！
也就是说，我现在没有劳动合同，没有医疗证明。证明才能进行工伤鉴定！！
2011-08-01 17:52 陈亚波（江苏－苏州） 已有 6 位律师回答
1 陈磊律师 电话：13771954614 2011-08-01 21:16
要有证据证明存在事实劳动关系，并且要把医疗资料的名字改过来，有二个证人证言等，才能到劳动局工伤科申报工伤认定，然后做伤残等级鉴定，最后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。
2 110网律师 2011-08-01 18:16
要找同事证明劳动关系，到医院把病历上的名字改过来。
3 110网律师 2011-08-01 22:32
首先进行工伤认定，前提是要有证据证明与公司存在劳动关系和在公司受伤的事实。待工伤认定后，在做劳动能力鉴定，根据鉴定等级要求赔偿。
需要更详尽的法律咨询或律师帮助，可以联系面见秦律师。
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4 陈晓云律师 2011-08-02 09:17
先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律师协助
5 江苏容睿律师事务所律师 2011-08-02 10:50
这个很麻烦。你要证明是与公司建立的劳动关系并因公受伤。，
6 110网律师 2011-08-02 14:51
要有证据证明存在事实劳动关系，并且要把医疗资料的名字改过来，有二个证人证言等，才能到劳动局工伤科申报工伤认定，然后做伤残等级鉴定，最后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。