2015年12月29号至31号公司放假盘点但是要求拿12月的周末加班来换
2015年12月29号至31号公司放假盘点但是要求拿12月的周末加班来换 2015年12月29号至31号公司放假盘点但是要求拿12月的周末加班来换，这样合法吗？
2015-12-15 11:01 ask201……（江苏－苏州） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
公司通知放假，却要求我们用加班，年假之类的抵，这样合法么？
1个回复公司要求周末加班（没加班费），我没去加班，周一请假（因个人原因没法去上班
6个回复你好，请问因为公司要求我加班，但是我一个女孩觉得晚上回去不安全拒绝加班
5个回复周末出差算加班吗？本人工作性质非市场销售长期出差。因工作需要周一早上到，公司要求前一个周日就出发，这
5个回复您好，我的情况是这样的，国庆的时候公司放假三天但是第四天刚好是周末
0个回复国庆节公司只放假两天。并且与周末对调。还没有加班工资。这样我
1个回复您好 请问国庆放假 公司强制要求我们加班我可以拒绝吗
1个回复公司要求周末加班，请假不批准，不来加班按照旷工算，这样合法么
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