下岗再就业，在新单位按临时工待遇连续工作18年到退休，是否有补偿
下岗再就业，在新单位按临时工待遇连续工作18年到退休，是否有补偿 律师您好，单位倒闭再就业临时工，一直到退休时，应用人单位邀请继续工作到了60岁，，，
离开这个单位时，这个单位是否需要给予该人补偿？谢谢您。
离开这个单位时，这个单位是否需要给予该人补偿？谢谢您。
2015-12-15 09:14 西山神泉的博……（北京） 已有 9 位律师回答
1 宋超律师 2015-12-15 09:16
您好，可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！
2 孙新律师 2015-12-15 09:18
你好，可以主张补偿，建议申请劳动仲裁。
3 孙新律师 2015-12-15 09:20
你好！协商不成申请劳动仲裁！
4 北京石建伟律师团队律师 2015-12-15 09:20
可以要求补偿
5 李庆标律师 2015-12-15 09:29
是有相应的经济补偿的。
6 徐卫东律师 2015-12-15 09:44
你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
7 孙新律师 2015-12-15 09:44
你好，可以申请劳动仲裁维权。
8 姚志斗律师 2015-12-15 18:40
可以主张补偿，建议申请劳动仲裁
9 顾倩团队律师 2015-12-15 18:56
您可进行劳动仲裁，要求其承担离职的经济补偿金，加班费，未足额缴纳社保的赔偿金，建议委托律师办理
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