单位改制，职工安置。
单位改制，职工安置。 我们是政府招待所现在改制，一部分老职工够内退条件，发80%基本工资作为生活费。剩下的职工全部到公益单位上班，发800元工资，养老金还要在工资中扣除。我们辛辛苦苦为政府服务几十年，请问这样的安排合理吗？希望法律界的人士给我们出个合理的解释。谢谢！
2011-07-29 16:58 PJR964（山西－临汾） 已有 1 位律师回答
1 孙新律师 2011-07-29 17:08
改制方案中的职工安置方案需要经过职工代表大会决议