你好!我是一家没有劳动合同小工厂的员工,我想问一下,星期日没有上班被记旷工 你好!我是一家没有劳动合同小工厂的员工,我想问一下,星期日没有上班被记旷工。应该怎么办?我们平时每个星期日都是休息的。属于26天制的。
2015-12-08 20:21 ask201……(广东-深圳) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-12-09 10:32
如未签订合同可以要求支付未签订合同的双倍工资,建议收集存在劳动关系的证据,申请仲裁要求双倍工资
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你好!我是一家没有劳动合同小工厂的员工,我想问一下,星期日没有上班被记旷工
0个回复你好,我想请问一下,我在一个工厂上班,没有劳动合同,我只工作了一个星期提出离职
1个回复你好!我在一家公司上班,签了两年的劳动合同,没有签试用期的合同
1个回复你好。请问我在一家工厂上班。没有签合同。做了4个月,不想做了,去辞工,我说提前30天辞工
3个回复你好我问一下我一个员工突然不来上班了我们没有合同,这个我可以报警吗?
2个回复你好,李律师我问一下我一个员工突然不来上班了吗?偷偷溜走了我们没有合同这个我可以报警吗?
1个回复你好刘律师我想问一下我一个员工突然不来上班了,我们没有合同这个我可以报警吗?
1个回复你好,我想咨询一下我在一家没有签定劳动合同的工厂上了十天班,我因为没办法适应这份工作
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