上海企业是否必须为外来城镇户口从业人员交纳五险而非三险 代律师：您好！我想咨询一下，上海企业是否必须为外来城镇户口从业人员交纳五险而非三险？今年的三险及过渡政策是否仅针对外来非城镇户口从业人员？如果企业未给本公司的外来城镇户口从业人员交纳五险，而是选择三险及过渡政策，是否会受到有关部门的制裁？或者在员工起诉时会受到制裁，及会受到何种制裁？另外，公司如果未与员工订立老劳动合同，但是一直依据劳动合同法办事，对企业辞退员工也有应有的劳动补偿，员工是否有权起诉企业?请帮忙解答，谢谢!

依法是应该全部缴纳的，你们也有权通过劳动仲裁解决

外来城镇人员应和上海市城镇人员一样缴纳社会保险；
可以向劳动监察部门投诉。
未签劳动合同超过一个月，可以要求支付双倍工资。
详情，可以来电咨询专业律师。