在甲单位工作了20年,只是签订合同的对象换了2次,单位准备终止合同,我想咨询下,像我这种情况法律有没 本人在95至97年在甲单位工作,97至2008年该单位被委托给乙单位管理,与乙单位签订劳动合同,2008年至今我所在的甲单位又被乙单位以劳务派遣的形式委托给派遣公司,与派遣公司签订劳动合同工作至今,合同在2016年到期,算起来在甲单位工作了20年,只是签订合同的对象换了2次,单位准备终止合同,我想咨询下,像我这种情况法律有没有规定我可以要求与甲单位签订无固定期劳动合同
2015-11-28 14:39 186331……(河北-唐山) 已有 1 位律师回答
1 宋超律师 2015-11-28 16:39
劳动者在该用人单位连续工作满十年的,可以提出签订无固定期劳动合同
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父亲在同一岗位连续工作三十余年,并未签订过劳动合同,现在近七十岁,这种情况单位该给予怎样的补偿
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