工作工作12年，也签订了无固定期合同，如被辞退如何赔偿
工作工作12年，也签订了无固定期合同，如被辞退如何赔偿 工作工作12年，也签订了无固定期合同，如被辞退如何赔偿？
最多可以赔偿多少个月工资？谢谢
最多可以赔偿多少个月工资？谢谢
2015-11-26 16:08 lisa_b……（上海－闵行区） 已有 5 位律师回答
1 110网律师 2015-11-26 16:12
看公司以什么理由辞退，如果是合法辞退，一般从08年开始算起，每工作一年补偿一个月工资
2 蒋良勇律师 2015-11-26 16:18
双倍赔。
3 张鹤生律师 2015-11-26 17:15
每工作一年补偿一个月
4 张向锋律师 2015-11-26 18:13
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。工作不满六个月支付半个工资，满六个不满一年，支付一个月工资。协商不成申请劳动仲裁。
5 李庆标律师 2015-11-27 08:36
一年一个月的补偿金。
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