我父亲去年3月受伤的，现鉴定工伤九级，这期间社保是单位交的，现单位要求解除劳动合同，并要扣除一年多社
我父亲去年3月受伤的，现鉴定工伤九级，这期间社保是单位交的，现单位要求解除劳动合同，并要扣除一年多社 我父亲去年3月受伤的，现鉴定工伤九级，这期间社保是单位交的，现单位要求解除劳动合同，并要扣除一年多社保钱，合理吗
2015-11-23 08:01 1391477418（江苏－南京） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2015-11-23 08:53
您好，不合理。
2 周六八律师 2015-11-23 09:10
不合理的，建议委托律师劳动仲裁
3 110网律师 2015-11-23 15:01
你好，不合理，协商不成可委托律师向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。如需帮助，请致电。
相关法律问题
徐律师你好，请问工伤劳动能力鉴定期间，单位单方面解除劳动合同
3个回复徐律师你好，请问工伤劳动能力鉴定期间，单位单方面解除劳动合同
7个回复协商解除劳动合同后要求原工作单位补缴社保和住房公积金
0个回复工伤治疗未完全结束，解除劳动关系,后续治疗超出部分能否继续要求？未购买社保，未签劳动合同
1个回复经鉴定工伤7级,单位解与我解除劳动合同,我应享受什么赔偿
1个回复单位11月5日解除劳动合同，没有提出要求办理离职手续，但是不给办理社保转移！
1个回复你好，我父亲多年前在单位受伤，当时没报工伤，现在单位解除合同了
4个回复去年7月19日我下班途中受伤了，现已向工伤部门提交鉴定材料，可是我们单位没跟我签劳动合同
5个回复