口头合同是否受法律保护?
口头合同是否受法律保护? 因个人身体状况.我昨天在一家发廊辞职回家治疗(没有签定书面劳动合同).结果老板只发给我上个月的工资给我.然后我就问他要回押金的.他就说:因为当初口头上说好了,没有做满两年是不退的(我现在做了九个月).还说是什么培训费.现在我不要那些押金.我可以申请要回未签定劳动合同8个月双倍工资差额吗?我该怎么解决?
2011-07-01 13:26 WzW709（广东－佛山） 已有 3 位律师回答
1 苏昊然律师 2011-07-01 13:29
可以要回押金；同时可以要求支付8个月的一倍工资及要求发廊为你缴纳社会保险。
2 秦步基律师 2011-07-01 13:39
老板属于变相干涉员工择业自主权，你要有证据证明老板收取了押金，委托律师处理，你完全可以拿回所有的东西。
3 陈健辉律师 2011-07-01 20:10
可以要回押金和经济补偿金，可考虑委托律师操作。